ECCS Community:
We write today because we know many of you maintain a keen interest in the ongoing contract negotiations with the teacher’s union. On Friday, representatives from the district and the teacher’s union - the Chaska Education Association (CEA) - met in mediation. During the 20 hours of mediation we worked in earnest to find common ground with the union and will continue to do so. In the early morning hours on Saturday, the district presented the CEA negotiation team a historic offer for our district.
The District’s offers have aligned with the themes we have heard consistently from those engaging with the board: strong salary increases that based on available data would fall near the top of comparable district settlements this cycle, quick relief for teachers that would be paid through an allocation of fund balance reserves, and demonstrated commitment to timely resolution of the negotiation. It is now up to union leadership to determine what information they share with their members.
We acknowledge that this year’s process has been challenging for many in our community as we work toward a resolution that recognizes the value of our teachers while providing responsible fiscal stewardship of our finite resources. We believe that the district’s offer is fair and competitive while remaining fiscally responsible. We are also mindful of our responsibility to the other 10 bargaining units in the district who have not yet begun negotiations and the need to have adequate resources available for them. No matter what happens next in negotiations, part of our responsibility to manage the district’s finances going forward will involve budget cuts with impacts in the 2024-25 school year and beyond. We will work with our community to help prioritize these necessary cost containment efforts.
We have an incredible staff in Eastern Carver County Schools. We value our teachers tremendously, and we are hopeful that things will progress expediently because we know that all of us - board, staff, students, parents, and the broader community - want the current divisiveness and challenges to end so we can move forward together.
More information is available at the district website: https://www.district112.org/district/negotiations.
With gratitude and hope,
Angela Erickson and Tim Klein
Eastern Carver County School Board Members on the Negotiations Team
Comunidad ECCS:
Escribimos hoy porque sabemos que muchos de ustedes mantienen un gran interés en las negociaciones que continúan con la unión de maestros. El viernes, los representantes del distrito y la unión de maestros - la Asociación de Educación de Chaska (CEA) - se reunieron en mediación. Durante las 20 horas de mediación, el distrito trabajó seriamente para encontrar un terreno común con la unión de los maestros y continuaremos si necesario. En las primeras horas de la mañana del sábado, el distrito presentó al equipo negociador de la CEA una oferta histórica para nuestro distrito.
La oferta del Dístrito se alinea con los temas que hemos escuchado constantemente de los que han estado participando con el consejo: fuertes aumentos de salario que sé basan a los datos disponibles que caerían comparable cerca de la parte superior de acuerdos del distrito de este ciclo, un alivio disponible rápido para los maestros que se les pagaría a través de una asignación de las reservas de saldo de fondos, y el compromiso demostrado con la oportuna resolución de la negociación. Ahora corresponde a los líderes de la unión determinar qué información compartirán con sus miembros.
Reconocemos que el proceso de este año ha sido difícil para muchos en nuestra comunidad, ya que hemos estado trabajando duramente para determinar una resolución que reconozca que valoramos a nuestros maestros, mientras también proporciona una administración fiscal responsable de nuestros recursos. Creemos que la oferta del distrito es justa y competitiva a la vez que fiscalmente responsable. También somos conscientes de nuestra responsabilidad para con las otras 10 unidades de negociación del distrito que aún no han comenzado las negociaciones y de la necesidad de disponer de los recursos adecuados para ellos también. No importa lo que suceda en las negociaciones, parte de nuestra responsabilidad de administrar las finanzas del distrito en el futuro implicará recortes presupuestarios con impactos en el año escolar 2024-25 y más allá. Trabajaremos con nuestra comunidad para ayudar a priorizar estos esfuerzos de contención de costos necesarios.
Tenemos un personal increíble en Eastern Carver County Schools. Valoramos a nuestros maestros tremendamente, y tenemos la esperanza de que las cosas van a progresar con prontitud porque sabemos que todos nosotros - el consejo, el personal, los estudiantes, los padres y la comunidad en general - quieren que la división actual y los desafíos termine para que podamos avanzar juntos.
Más información está disponible en el sitio web del distrito: https://www.district112.org/district/negotiations.
Con gratitud y esperanza,
Ángela Erickson y Tim Klein
Miembros del Consejo Escolar del Eastern Carver County Schools del equipo de negociaciones